「学歴主義」から「実力主義」へ
学生時代、就職活動を行っていた際に感じた「学歴による格差」。 これが、事業を起ち上げるきっかけになりました。アイデアと経験、そしてチャレンジ精神さえあれば、そんな格差さえも一発で逆転することができる。
ぜひ当社でそんな体験をしていただき、私たちと一緒に成長していきましょう。
あなたの理想を形にする
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2008年創業とまだ若い当社は、独自のシステムを持つ学習塾「毎日個別塾5-Days」を広島県・福岡県・愛媛県・岡山県・香川県・大阪府・東京都・神奈川県に展開し、2020年度内には5-Daysグループで150校展開を超え、今後も成長を続けています。
当社経営理念「21世紀を生き抜く力を育む」を実現すべく、我々自身が成長しながら日々奮闘しています。
教室長としての成長
まずは入社後3か月の研修期間に、 「コミュニケーション」「教室運営」などの基礎を身につけていただきます。 その後、教室長候補として、担当する教室の運営を行います。
生徒の毎日の学習を通じて、勉強習慣が身につき、生き抜く力が育まれるように、生徒の成長を支援してください。ゆくゆくは、 生徒、保護者、講師陣らと良好な関係を築き、教室運営を任せられる人材に成長していただけることを期待しています。
社内イベント・行事
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会社の理念、目指すものを共有するため、また社員同士のコミュニケーションを図るために、全社大会・ドッチビー大会など、様々な社内行事・イベントを実施しています。
募集要項
- 雇用形態
- ◆総合職
◇全国勤務あり
◆エリア限定職
◇中四国、九州、関東、関西エリアを選択
※エリアを超えての異動なし
◆登録地域限定職
◇希望の地域から通える範囲での勤務
※転居を伴う異動なし
※通勤範囲は応相談
※人員が充足した場合、募集を終了する地域があります
◆契約社員
◇週30時間の時間勤務
◇希望の地域から通える範囲での勤務
◇社会保険、雇用保険加入
※転居を伴う異動はありません
※通勤範囲は応相談
※人員が充足した場合、募集を終了する地域があります
※契約期間1年ごと、更新も可能
※正社員登用あり
◆夢実現枠社員
◇週30時間の時短勤務正社員
◇働きながら資格取得・教員採用試験等を目指す方を応援します!
※転居を伴う異動はありません
- 仕事の内容
- 教室長候補として、教室の管理・運営にかかわる業務全般を担当。
仕事内容は総合職・一般職・夢実現採用枠のいずれも共通です。
〔具体的には〕
・生徒指導
・出欠席や成績等、生徒情報の管理
・保護者への連絡と相談対応
・アルバイトスタッフの採用・勤怠管理と育成
・売上管理など教室運営業務
・生徒募集や入退塾手続きなど広報・受付業務
夢実現採用枠では、最長3年間・週30時間の短時間勤務が可能です。
働きながら資格取得・教員採用試験等を目指す方を応援します。
詳細な勤務時間等については面接時にご相談ください!
- 対象となる方
- 2025年大学・大学院卒業見込みの方、第二新卒
- 勤務地/面接地
- 広島県・福岡県・東京都・大阪府・愛媛県・岡山県・香川県の各教室
- 勤務時間
- 13時~22時(休憩1時間、実働8時間)
◎1年間の変形労働時間制(対応学区の状況に応じます)
◎時期により変動あり(講習時に変更の可能性あり)
- 給与
- ★総合職(全国転勤あり/幹部候補)
月給20万8000円(固定残業代月4万3000円を含む)+賞与2回
★エリア限定職(エリア内転勤あり)
月給19万9000円(固定残業代月3万9000円を含む)+賞与2回
★登録地域限定職(転居を伴う転勤なし)
月給18万5000円(固定残業代月3万5000円を含む)+賞与2回
<全職種共通>
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給します
※固定残業時間を超える時間外労働分は追加で支給します
※基本給に応じて固定残業時間・固定残業代が定まっています
※月給には確定拠出年金制度のライフプラン支援金一律3000円を含みます
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■地域手当(東京エリアは月2万円、関西エリアは月7000円)
■役職手当(5万4000円~22万円/月)
- 諸手当
- □時間外手当
□住宅費補助(異動の場合)
□引越し費用補助(異動の場合)
- 昇給
- 年2回(4月/11月)
- 賞与
- 年2回(8月/1月)
- 休日
- ■週休2日制
(土・日・祝)※季節講習・受験前の土・祝は6時間勤務日あり
■年末年始休暇
(連続6日間)
■GW休暇
(連続10日間程度/海外旅行に行く社員も!)
■夏季休暇
(連続8日間)
■慶弔休暇
(結婚休暇・配偶者出産休暇・弔慰休暇など、会社より特別有給休暇付与)
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■生理休暇
- 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(確定拠出年金制度401k、退職慰労金)
■産前産後休暇制度(取得実績あり)
■福利厚生倶楽部加盟(社員の4親等まで利用可能)
(全国の宿泊施設、スポーツ施設、リラクゼーション、エステティックサロン、英会話・パソコン・資格・カルチャースクール、医療サービス、託児所・チャイルドケア、旅行、ファッション、日用品、各種レンタルの割引、アミューズメントパーク、コンサートチケットの先行予約など)
■社内研修制度(3年後どこの会社に行っても通用する能力開発、Zoomによる個別研修など)
■通勤交通費補助制度(社内規定による)
■慶弔金制度(結婚祝い金・出産祝い金・死亡弔慰金)
■子弟授業料減免制度
■住宅費補助制度(社内規定による)
■社内表彰制度・社内レクリエーション
■スタッフアンバサダー制度(推薦スタッフが社員になった場合5万円の報酬)
■従業員持株会(幹部以上)
■社内貸付制度(転居時の敷金・礼金15万円まで)
■U・Iターン支援(引越費用補助制度 ※社内規定による)
■健康診断
■勤務地限定制度
- 教育制度
- □新人社員研修
□教室長研修
□1年目、2年目、3年目研修
(当社育成ポリシー:「社会人として多様なキャリアパスを実現するために、当社の3年間でどこの会社に行っても通用する能力開発を目指します」に基づく)
□幹部研修
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